我们先来谈一谈这些特定的节令,总得说来,节令主要是参照我国的传统节日。
由于我国幅员辽阔,各地区有时也存在着较大的文化差异。因此各地在为老师庆祝这些节令时,均有所侧重。
比如说,有的地区或许会更重视清明、夏至、七月望(农历七月十五)、十月朔(农历十月初一),而有的地区可能会更加重视端午、七夕等节日。
在这些特定节令,或是学年初、学年末,甚至包括学塾开办或关闭的时候,学生往往都会为自己的塾师送银钱或礼物,这被称为“节仪”。又因节仪是用来对塾师表示礼敬的,所以这又被称为“节敬”。《梦粱录·十一月冬至》中就曾说过:“冬至岁节,士庶所重,如餽送节仪,及举杯相庆,祭享宗禋。”
所谓“三节”就是指端午节、中秋节和年节。“两寿”则是孔子的诞辰日和塾师生日。
每年在三节两寿这五个特殊的日子里,学生们往往会给要给老师加送束脩。据《礼记·少仪》中郑玄的注解,我们可以得知,古代的束脩一般就是十条干肉。
汉朝:有福利的“法定教师节”
汉朝时期,“学校”的实体已然产生,而且这一时期的孔子诞辰倒更像是已经成为了一个“法定”的教师节。
因为在这一天,皇帝不仅会率领文武官员去祭拜孔庙,还会设宴邀请部分“教师”入宫,一同吟诗享乐。后来,各地区官员也纷纷效仿。因此,古代在“教师节”这天,除了祭奠孔子以外,也有为各位老师放假,授予束脩的习俗。
唐宋:评选并褒奖优秀教育工作者
而在唐宋时期,除了在“教师节”举办隆重的祭孔仪式之外,国子监、各书院及各地区政府还会在学校中选拔出工作业绩较为突出的学长(等同于如今的校长)和学正(等同于现在的教导主任),并将名单呈送给朝廷。
朝廷将会为这些优秀的教育工作者们颁发物质奖励,据说最高可获500两赏银。500两银子是什么样的概念呢?这么说吧,盛唐时期的一两银子相当于人民币2000~4000元,北宋朝中期的一两银子相当于人民币600~1300元,或1000~1800元。如此说来,这种奖励真的可以算得上是丰厚的了。
清朝时期:升职加薪,福利多多
从汉代举办祭孔大典开始,仪式的规模也是逐年扩展,且到了明清时期已是巅峰,被誉为“国之大典”。与此同时,朝廷给予广大教师们的福利也变得越来越好了。
在这一天,各个书院、学府的教师薪酬不仅会得到提高,而且教学成绩突出者还可能会得到升职的机会,被提升为院长、监院、掌教等,而且最高可授予八品官职。
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